Systemisches Coaching

 

Systemisch- lösungs- und ressourcenorientiert

 

Im Rahmen des systemischen Ansatzes wird der Klienten nicht isoliert betrachtet, auch sein soziales Umfeld, das System, in dem er sich befindet spielt eine große Rolle. Denn in den meisten Fällen, beeinflussen sich das Denken und Verhalten eines Klienten und das Verhalten von Kollegen, Vorgesetzten, Freunden oder Familienmitgliedern gegenseitig. Vergleichbar mit einem Mobile- in dem alle Teile in irgendeiner Weise miteinander verbunden sind- so sind die  einzelnen Lebensbereiche eines Menschen auch miteinander verbunden und stehen in Beziehung zu einander.

Gibt es in einem Lebensbereich eine Veränderung, verändert sich gleichzeitig auch etwas an den anderen Punkten des Mobiles – an der einen Stelle vielleicht nur wenig, an einer anderen vielleicht um so mehr. Probleme entstehen dann, wenn sich das Mobile festhakt und das System an einer Stelle erstarrt oder aus dem Gleichgewicht gerät.

 

Bei meiner Arbeit als systemischer Coach und psychologische Beraterin ist mir wichtig -orientiert am Modell der lösungsfokussierten Beratung nach Steve De Shazer-, den Fokus auf das Positive, auf die funktionierenden Anteile und vor allem auf das Ziel und auf die Zukunft zu richten. Dieser Ansatz erleichtert eine Veränderung in die gewünschte Richtung ganz wesentlich, weil es nicht mehr heißt „weg von...“ sondern „hin zu...“

Meine Klienten sind Experten Ihrer selbst, es geht nicht darum, dass ich Lösungswege vorgebe, vielmehr geht es darum gemeinsam die Ressourcen meiner Klienten aufzudecken und Antworten auf Fragen zu finden.

 

 

Durch systemisches Coaching kann der Blickwinkel auf das Gesamtsystem erweitert und neue Lösungswege erarbeitet werden.

 

 

 

Mögliche Anliegen:

 

  • Sie möchten Situationen und Verhaltensweisen aus einer anderen Perspektive betrachten und so neue Wege entdecken und gehen?

 

  • Sie möchten alte Verhaltensmuster verlassen und Ihr Verhaltensrepertoire erweitern?

 

  • Sie möchten Ihre sozialen und Kommunikativen Kompetenzen erweitern für einen neuen Umgang mit Ihren Mitmenschen und Kollegen?

 

  • Sie möchten sich beruflich Neuorientieren oder stehen vor einer wichtigen Entscheidung?

 

  • Sie möchten sicherer in Ihrer Führungsrolle werden?

 

  • Sie und ihr Unternehmen stehen vor einem Generationswechsel und wünschen sich unabhängige Unterstützung dabei, herauszufinden, was sich alle beteiligten wünschen?

 

  • Sie möchten Ihr Ziel formulieren und erreichen, wissen aber nicht wie?

 

  • Sie möchten Herausfinden, was sie wirklich wollen?

 

 

Gemeinsam finden wir heraus, wie ich Ihnen behilflich sein kann.

Melden Sie sich gerne!

 

Ihre Psychologin in Bremen

 Johanna Bauer

 

 

 

 

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Häufige Fragen